segunda-feira, 20 de janeiro de 2014

Os culpados pela obesidade infantil

Os culpados pela obesidade infantil

Um novo estudo da Universidade de Illinois, nos Estados Unidos, concluiu que os principais fatores de risco para o excesso de peso em crianças são quantidade de sono inadequada, pais obesos e controle exagerado do que o pequeno pode colocar no prato. Antes de chegar a essa conclusão, os pesquisadores elencaram e, na sequência, investigaram 22 situações associadas à obesidade infantil. E esses três pontos se destacaram como os que mais contribuem para o quadro.

Note que a tão falada fast food não se encontra na lista dos experts de Illinois. E outro trabalho americano – esse da Universidade da Carolina do Norte – concorda: as comidas rápidas não são as únicas vilãs da saúde da meninada. No levantamento em questão, especialistas analisaram a dieta de 4 466 pessoas de 2 a 18 anos de idade. Eles viram, então, que 50% dos participantes não eram consumidores de fast food, 40% estavam no grupo que visitava esses restaurantes de vez em quando e apenas 10% declaravam abusar desse tipo de alimentação. Ou seja, pelo menos segundo os dois artigos citados, a obesidade está mais associada às refeições oferecidas em casa e na escola – com pouca ingestão de frutas, verduras e legumes – do que ao consumo de comidas prontas. Tão importante quanto reduzir o consumo de fast food é incentivar hábitos saudáveis na rotina da garotada.
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Fonte: Revista Saúde

sexta-feira, 17 de janeiro de 2014

Associados do SATENPE tem desconto de 25% na FACIPE

Imperdível: Os associados do SATENPE - Sindicato Profissional dos Auxiliares e Técnicos de Enfermagem do Estado de Pernambuco são contemplados com 25% de desconto. 

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UNIDADE DE SAÚDE DA FAMÍLIA DO PINA ENTREGUE AS BARATAS.



Na tarde desta Quinta-feira (17) o SATENPE fez uma fiscalização na Unidade de Saúde da Família João Rodrigues no bairro do Pina. A fiscalização foi motivada pela pressão que os profissionais Auxiliares e Técnicos de Enfermagem estão sofrendo para que seja retomada a coleta de material para exames, que foi suspensa desde o final do ano passado, por falta de condições de trabalho. A unidade de Saúde apresenta vários estruturais problemas, que é do conhecimento do Distrito Sanitário VI e secretaria de saúde do Recife. 

Uma única sala é usada para realizar todos os procedimentos de enfermagem tais como: Curativo, nebulização, coleta de material para exames, aplicação de injeção, verificação de preção e temperatura, alem ser servir também como sala de acolhimento e almoxarifado. Essa sala apresenta mofo, em todas as paredes, revestimento caindo os pedaços, uma bomba que abastece toda unidade dentro do mesmo ambiente, promovendo um barulho insuportável, alem de propiciar a entrada de pragas, como, baratas, ratos e outros insetos. Nessas condições é inviável se manter os serviços de enfermagem. O sindicato está encaminhando a denuncia com as imagens para secretaria de saúde do Recife e COREN-PE.
E fica juntamente com todos os trabalhadores aguardando providencias,mas até que os problemas sejam solucionados permanece suspensa a coleta de material na unidade. 

Vale salientar que as condições são tão precárias, que o Conselho Regional de Odontologia de Pernambuco interditou desde o final do ano passado, o gabinete odontológico, por falta de condições, mas pra tomar uma decisão desta natureza é preciso que haja com a coragem e determinação e responsabilidade com os profissionais.

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quarta-feira, 15 de janeiro de 2014

Assembleia dos Auxiliares e Técnicos de Enfermagem - PCR



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terça-feira, 14 de janeiro de 2014

1ª Conferência Nacional de Sindicatos de Técnicos e Auxiliares de Enfermagem


O SATENPE estará presente...

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sábado, 11 de janeiro de 2014

PCCR dos profissionais da Saúde é sancionado, em Roraima

Piso salarial, gratificações e progressão salarial fazem parte do plano.
Lei será publicada no Diário Oficial dessa sexta-feira (10).

Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) dos profissionais da Saúde de Roraima é sancionado (Foto: Natacha Portal/ G1)

Após meses de negociações que culminaram na greve geral dos enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem de Roraima, deflagrada em 26 de dezembro e encerrada no dia 6 de janeiro, o Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) dos servidores da Saúde foi assinado no final da tarde desta quinta-feira (9) pelo governador José de Anchieta (PSDB), no Palácio Senador Hélio Campos.

Segundo o presidente do Sindicato dos Profissionais de Enfermagem de Roraima (Sindprer), Roberto Morais, a partir de agora os profissionais de Saúde terão os benefícios de um novo piso salarial assegurado por lei, garantias de gratificação e também progressões aos profissionais aprovados no concurso de 2004.

 Entre as reivindicações da classe, estavam o pagamento de auxílio-alimentação e remuneração superior a R$ 2 mil para os cargos de nível médio.

"Ainda mantemos a discussão com o executivo para a possibilidade de que esse vale-alimentação seja concedido à categoria e aceitamos um valor intermediário de remuneração entre o que nós queríamos e o que o governo estava oferecendo", declarou Morais.

De acordo com o secretário estadual de Saúde, Alexandre Salomão, a melhoria da remuneração dos profissionais somada à realização do concurso da Saúde em 2013, fazem com que a equipe trabalhe mais motivada e com segurança.

"Esse [sanção do PCCR] é um ponto a mais para fortalecer o Sistema Único de Saúde (SUS) em Roraima. O profissional motivado, com remuneração melhor, realiza um atendimento com mais qualidade", ressaltou.

Condições de trabalho
Outro ponto presente nas reivindicações do profissinais de Saúde era a melhoria das condições de trabalho, tanto no quesito estrutural quanto de material de trabalho e efetivo.

Conforme Roberto Morais, a Secretaria Estadual de Saúde (Sesau) já se comprometeu a realizar a convocação de mais profissionais concursados para suprir a demanda e melhorar o atendimento.

Alexandre Salomão declarou que o estado teve vários investimentos na saúde em 2013 e anunciou a previsão de conclusão da obra do Hospital de Rorainópolis no primeiro trimestre deste ano.

"Temos investimento do governo estadual em mais de R$ 40 milhões para ampliação do Hospital Geral de Roraima com mais 120 leitos de internação, 40 leitos de UTI [Unidade de Tratamento Intensivo] e dez salas cirúrgicas", enfatizou o secretário.

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Fonte: g1.globo.com/rr/roraima 

sexta-feira, 10 de janeiro de 2014

SATENPE participa de discussões de minuta de lei relacionado ao Adicional de Desempenho de Equipes


SATENPE participou na manhã da última quinta-feira (09/0/PE.) das discussões da minuta de lei relacionada ao Adicional de Desempenho de Equipes do Município de Paulista.
 
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terça-feira, 7 de janeiro de 2014

“Orçamento da União não pode ser voltado aos interesses do capital”


“Orçamento da União não pode ser voltado aos interesses do capital”
Por Sérgio Goiana*

Hoje, o GARRA DIÁRIO publica a segunda parte da entrevista feita com o coordenador geral do Sindsep-PE, Sérgio Goiana. Dessa vez, Sérgio fala sobre as expectativas e os desafios para os servidores federais no ano que vem. Ele trata também dos projetos que tramitam no Congresso e afetam diretamente os servidores federais.


DESAFIOS 2014

Considero que temos três grandes desafios para ano que vem em nível de serviço público. O primeiro deles é valorizar o vencimento básico dos servidores. Hoje, as pessoas estão demorando a se aposentar por causa da redução salarial. Essa redução se dá porque o vencimento básico representa atualmente, no máximo, um terço da remuneração, o resto é gratificação, que só levamos metade no momento da aposentadoria. Outro ponto é a convocação de mais concursos públicos. Muitos servidores estão indo para a iniciativa privada e outros se aposentam, sem falar das pessoas que falecem. Essas vagas não estão sendo preenchidas. Além de escassos, muitos concursos usam a figura do cadastro de reserva. Com isso, os gestores não são obrigados a chamar os aprovados. Isso é um absurdo. Inaceitável e inconstitucional na nossa avaliação. A terceira questão é fazer com que o serviço público seja uma prioridade no orçamento da União, que garanta melhores condições de trabalho, saúde, segurança e vida ao servidor e, por outro lado, melhore atendimento à população.


GREVE

É importante destacarmos que desde o início do governo FHC realizamos greves todos os anos, exceto em 2012, quando tivemos um acordo com o governo.  Entendemos que no próximo ano, principalmente por causa da Copa do Mundo, os serviços públicos vão ser muito mais utilizados, não só pelos brasileiros, mas pelos estrangeiros que irão visitar o país. O Brasil estará sob os holofotes e esse será um momento importante para fazermos nossas reivindicações. Já temos um indicativo de greve para o mês de março. Definido no último Congresso da Condsef, realizado semana passada. Caso o governo não avance no atendimento da pauta de reivindicação, vamos às ruas. Além disso, defendemos um serviço público melhor para todos e para que isso aconteça, o orçamento da União deve deixar de ser direcionado ao pagamento de dívidas, atendendo ao interesse do capital, e passe a ser investido em serviços públicos.


DE OLHO NO CONGRESSO

Estamos fazendo um grande esforço para combater o PL 4330 das terceirizações.  Há dez anos o movimento sindical, comandado pela CUT e entidades representativas dos servidores públicos, vem lutando para que esse projeto não seja votado. Também temos o projeto de redução da jornada de trabalho sem diminuição de salários, que ainda não foi votado porque não há interesse dos empresários, já que o Dieese afirma que essa iniciativa geraria empregos e aqueceria a economia. Mas vamos para o enfrentamento e esperamos colocá-lo em pauta.


HERANÇAS DANOSAS DE FHC

Estamos resistindo para que o PL 248/98, surgido no governo Fernando Henrique Cardoso (FHC), não entre em votação porque ele permite a demissão do servidor público que não satisfaça a vontade do seu chefe, oficializando o assédio moral nas repartições públicas. O fim do Fator Previdenciário é outro ponto. Temos lutado para que o Congresso ratifique a derrubada do veto presidencial e esse pedágio para a aposentadoria deixe de existir. Lutamos ainda pela mudança da Lei 9478/97, que permite a entrega do petróleo e do gás brasileiros à iniciativa privada e ao capital estrangeiro.

Por Sérgio Goiana - Coordenador Geral do Sindsep-PE - Sindicato dos Servidores Publicos Federais no Estado de Pernambuco
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30 horas semanais da Enfermagem: Enfermeiro Ari Entregou Abaixo-Assinado a Ministro da Saúde em Evento Sábado

 
Vereador colheu 150 assinaturas para a regulamentação da carga horária da categoria

O vereador Aristides Jacinto Bruschi, Enfermeiro Ari (PV), aproveitou a visita do ministro da saúde, Alexadre Padilha, no último sábado para a inauguração da Unidade de Pronto Atendimento e entregou um abaixo-assinado com 150 assinaturas de enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem, solicitando do Governo Federal uma Lei para regulamentar a carga horária de trabalho dos profissionais de saúde.
Durante entrevista para O Regional, Enfermeiro Ari afirmou que é uma reivindicação antiga dos profissionais da área de enfermagem e que em todo o país existe uma mobilização para que seja regulamentada uma proposta de 30 horas semanais de trabalho.

“Estamos tentando mobilizar o maior número de profissionais da categoria. Tem uma normatização que enfermeiros, técnicos e auxiliar de enfermagem trabalhem por 30 horas, no entanto, o mais comum é a contratação por 40 horas ou mais. O ideal é 30”, disse o parlamentar, durante evento de inauguração da Unidade de Pronto Atendimento. 

Em Catanduva, conforme informou o vereador, foram colhidas 150 assinaturas. “Colhemos as assinaturas nos postos de saúde, nas portas dos hospitais”, afirmou.
Para ler esta e outras notícias, na íntegra, confira a edição impressa e/ou se cadastre no site para ter acesso a versão Online de O REGIONAL desta terça-feira (24/12).

Karla Konda    
Guilherme Vila Real
Da Reportagem Local
Foto: O Regional

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Divulgação: Mobilização Nacional da Enfermagem - MONAENF
Fonte: oregional.com.br

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sábado, 4 de janeiro de 2014

MPPE: Grupo de advogados entra com pedido de afastamento do atual prefeito do Carpina

Prefeito do Carpina diante do seu afastamento.

Na petição, entregue na Promotoria do Carpina, existe uma série de denúncias contra a atual administração, feita pelo advogado, Joaquim Lapa. No documento consta a existência de empresas fantasmas, favorecimentos de familiares em licitação e outros itens.

A denúncia foi entregue ao Promotor Fernando Falcão Ferra Filho, que recebeu o grupo em uma das salas da promotoria.

Fernando Falcão prometeu que irá investigar o caso. Convocará os nomes citados no documento para prestarem depoimentos, e no final o MPPE dará o seu posicionamento sobre o caso.
 
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Fonte: giromatanorte.com.br

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